Внедрение KPI-управления в администрации ОЭЗ "Алабуга"

768 просмотров
0 комментариев
25.06.2015 11:48:00
Видео
ОАО «ОЭЗ ППТ «Алабуга», являющаяся управляющей компанией ОЭЗ ППТ «Алабуга», важную роль отводит своему внутреннему потенциалу, поэтому еще в 2014 г. в ОАО «ОЭЗ «ППТ Алабуга» была сформирована система для оценки сотрудников и расчета премиальной части вознаграждения в зависимости от достигнутого результата. Однако отсутствие удобного инструмента для учета делала процесс управления неэффективным, в связи с чем было принято решение автоматизировать систему оценки персонала по KPI с помощью программного продукта «1С:Управление по целям и KPI».
Вернуться в блог
0 комментариев

Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи. Для того, чтобы оставить комментарий, пожалуйста, зарегистрируйтесь или авторизуйтесь

Примеры решения бизнес-задач с использованием предлагаемого продукта
Отзыв компании "Доктор Мебель" по проекту автоматизации системы целевого и KPI-управления
Отзыв по проекту внедрения кафетерия льгот в фармацевтической компании Chiesi
КЕЙС ПО АВТОМАТИЗАЦИИ ПРОЦЕССОВ ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА И ПРЕМИРОВАНИЯ В ГРУППЕ КОМПАНИЙ «SCHLUMBERGER»
Отзыв по проекту внедрения целевого управления в научно-производственном предприятии «РАДИУС Автоматика»
Кейс по практическому применению программы «1С:Управление по целям и KPI» для производственного предприятия
Отзыв Корпорации "Пумори" по разработке системы сбалансированных показателей и подготовке к проекту автоматизации