06 февраля 14:00-16:00 мск

Вебинар: «Автоматизация оценки персонала и KPI-управления на платформе 1С:Предприятие»

   Спикер Александр Белов: 

1. • Учредитель и директор консалтинговой ИТ-компании "ТопФактор";


2. • Автор программных продуктов «1C:Управление по целям и KPI» и «Топфактор: Управление талантами»;


3. • Соавтор книги «Практика управления», 2012 год; автор статей по технологии целевого управления;


4. • Действующий консультант по внедрению целевого управления;
   Опыт управления бизнесом – 20 лет

   Кому будет интересно принять участие:

1. - директора, которых интересует, как оценивать рядовых сотрудников для повышения эффективности бизнеса;


2. - топ-менеджеры и руководители отделов;


3. - финансовые службы предприятий;


4. - hr, it специалисты.




   6 февраля в 14.00 по Москве расскажем:

1. 1. Кого, как и когда нужно оценивать: обзор методик оценки персонала.


2. 2. Коротко про управление талантами: KPI-управление, оценка и рейтингование персонала, план развития компетенций и кадровый резерв.


3. 3. Как создать модель компетенций сотрудника на основе KPI-матрицы, чтобы для выполнения поставленных целей была нужная квалификация.


4. 4. Покажем на примере конкретного сотрудника принцип управления с помощью KPI: объясним, как собирать количественные и качественные показатели, что такое СМАРТ-задачи. Дадим несколько практических советов по внедрению методологии Performance Management.


5. 5. Ответим на Ваши вопросы по внедрению программного продукта «1С: Управление по целям и KPI».



Длительность:
90 минут

Стоимость:
бесплатно!



Присоединяйтесь к 18000+ читателям наших рассылок и узнайте подробнее о методике целевого управления, внедрении KPI, управлении талантами, кадровом резерве:

Перейти по ссылке и подписаться