От оценки персонала к управлению талантами
Оценка, развитие и удержание талантов. Автоматизация на платформе 1С:Предприятие
Заказать презентацию
Оценка сотрудников различными методами
Оценка 360 градусов, Ассессмент-центр, Performance appraisal
Заказать презентацию
Корпоративный университет
Непрерывное обучение персонала на основе индивидуальных планов развития
Заказать презентацию
Назад
ВОВЛЕЧЕННОСТЬ
Вовлеченность - физическое, эмоциональное и интеллектуальное состояние, в котором сотрудник выполняет свою работу как можно лучше. Влияние вовлеченности персонала на улучшение показателей компании доказано многочисленными исследованиями. Например, согласно исследованию Towers Perrin, компании с уровнем вовлеченности сотрудников выше среднего в отрасли имеют по сравнению с другими сопоставимыми компаниями на 17% больше операционной прибыли.
Программный продукт «ТопФактор:Управление талантами» позволяет измерять уровень вовлеченности сотрудников с использованием опросников (Q12 Гэллапа или других).
Дополнительно реализована возможность проведения pulse-опросов на актуальные рабочие темы
Вовлеченность - физическое, эмоциональное и интеллектуальное состояние, в котором сотрудник выполняет свою работу как можно лучше. Влияние вовлеченности персонала на улучшение показателей компании доказано многочисленными исследованиями. Например, согласно исследованию Towers Perrin, компании с уровнем вовлеченности сотрудников выше среднего в отрасли имеют по сравнению с другими сопоставимыми компаниями на 17% больше операционной прибыли.
Программный продукт «ТопФактор:Управление талантами» позволяет измерять уровень вовлеченности сотрудников с использованием опросников (Q12 Гэллапа или других).
Вовлеченность
Вовлеченность
Дополнительно реализована возможность проведения pulse-опросов на актуальные рабочие темы
Протестируйте демо-версию ТопФактор: Управление талантами
Хочу протестировать демо-версию
Рассчитать стоимость
Количество сотрудников, для которых планируется использовать программный продукт*:
Наличие платформы 1С:Предприятие
Взять в аренду
ФИО*:
Телефон*:
E-mail*: