Вебинар
28 июня 2024
11.00 МСК
Сергей Павлов

Вебинар: "Управление результативностью сотрудников в новых условиях. Автоматизация OKR и KPI-управления" 28.06.2024

Место
Online
Стоимость
0 руб.
Длительность
60 мин
Спикеры
Сергей Павлов
  • Руководитель отдела тиражных разработок .

Технические требования: компьютер, доступ в Интернет, колонки или наушники. 

Всем участникам предоставляется видеозапись вебинара!

Длительность: 60 минут.
Участие в вебинаре бесплатно.
Для участия в мероприятии обязательна регистрация.

Целевая аудитория
  • Собственники;
  • Топ-менеджеры;
  • HR-директора;
  • IT-специалисты.
Темы вебинара
    • Ознакомление с принципами OKR и KPI-управления в условиях кризиса: уход от микроменеджмента, четкая иерархия целей, налаживание коммуникаций между отделами для повышения эффективности команды;
    • Управление с помощью KPI. Количественные и качественные показатели. СМАРТ-задачи;
    • Методы вознаграждения, ориентированные на результативность и эффективность;
    • Разработка понятных и достижимых KPI для сотрудников;
    • Факторы, способствующие успешному внедрению OKR и KPI-управления;
    • Использование ПП «1C:Управление по целям и KPI»: панель матриц KPI, информационная панель показателей, панель СМАРТ-задач, глубокий анализ показателей бизнеса.
до начала мероприятия осталось
дней
часов
минут
секунд
Стоимость
0 руб.
Место
Online
Участников
22
Дата
28 июня
Время
11.00 МСК
Регистрация
Осталось 228 мест
Примеры решения бизнес-задач с использованием предлагаемого продукта
Отзыв о внедрении KPI-управления в ЗАО «ЗАВОД ЭЛЕКТРОТЕХНИЧЕСКОГО ...
KPI и порядок в бизнесе — «Импульс Телеком» рассказали, как улучшили ...
Внедрение HRM-системы в КИА (управление результативностью и талантами)
Отзыв Р-Конф (rosconf.ru) по управлению результативностью и талантами с ...
Кейс компании ПСБ Лизинг. On-Premise проект по внедрению КЭДО от ТопФактор
KPI-Автоматизация как инструмент роста вовлеченности сотрудников
ТопФактор: Личный кабинет сотрудника

ТопФактор: Управление подбором персонала"

О продукте "1С: Управление по целям и KPI"

ТопФактор: Управление талантами


Назад